Nhân Sự jobs

Filter results by:
Sort by: relevance - date
Create your CV - It only takes a few seconds
Page 5 of 81,516 jobs
Đắk Lắk
  • Theo dõi định biên nhân sự, đề xuất nhân sự.
  • Nâng cao chất lượng nhân sự.
  • Quản lý nhân sự hoặc các ngành liên quan.
  • Theo dõi ứng viên trong thời gian thử việc.
Cong Ty Tnhh Daeyeong Vina
Đồng Nai
  • Cập nhập thông tin nhân viên, lưu trữ các hồ sơ nhân sự.
  • Các công việc khác theo sự chỉ đạo của cấp trên.
  • Theo dõi và soạn thảo hợp đồng cho toàn bộ nhân viên.
ĐẦU TƯ THƯƠNG MẠI VÀ PHÁT TRIỂN VIKO
Vĩnh Phúc
  • Chấm công, tính lương cho CBNV.
  • Giải quyết chế độ BHXH cho người lao động.
  • Tuyển dụng lao động theo yêu cầu.
  • Lưu trữ hồ sơ, tài liệu phục vụ công việc.
Thép Hòa Phát Dung Quất
Quảng Ngãi
  • ĐH các ngành Kinh tế, Luật, Quản trị nhân sự.
  • Hướng dẫn, giới thiệu cho nhân viên mới về chính sách, quy định Công ty.
  • Lập báo cáo đánh giá kết quả thử việc.
Môi Trường Miền Đông
Bình Phước
  • Giám sát, theo dõi và hỗ trợ nhân sự trong.
  • Tốt nghiệp CĐ/ĐH chuyên ngành QTKD, Nhân sự, Luật và các ngành.
  • Theo dõi việc ký kết HĐLĐ cho nhân viên, thuế TNCN,…
Công Ty TNHH Equal Việt Nam
Bình Dương
  • Hành chính Văn phòng,Quản Trị Nhân Sự (HR).
  • Tuyển dụng nhân sự cho các bộ phận khi tiếp nhận yêu cầu của cấp trên.
  • Thực hiện công việc được giao từ cấp quản lý.
HRchannels.com
Vĩnh Phúc
  • HR Assistant Manager | Phó Phòng Nhân Sự (Sản Xuất, Lương Thỏa Thuận, LA6942).
  • Our client is a foreign invested manufacturing company, now looking for a HR…
Công ty TNHH Shopee
Thành phố Hồ Chí Minh
  • Phụ trách tuyển dụng và quản lý Nhân sự Kho.
  • Chịu trách nhiệm chấm công cho nhân sự tại Kho.
  • Hành chính Văn phòng,Quản Trị Nhân Sự (HR),Tuyển Dụng (HR).
Công Ty TNHH Victory International (Việt Nam)
Long An
  • Quản Trị Nhân Sự (HR).
  • + Quản lý giờ ra vào của nhân viên.
  • + hỗ trợ vấn đề tuyển dụng nhân viên.
  • + Quản lý công tác chấm công, quản lý văn phòng phẩm của công…
RGF HR Agent Vietnam
Hà Nội
  • Hành chính Văn phòng,Quản Trị Nhân Sự (HR).
  • Planning & designing training program for all employees based on demands.
  • Develop and monitor training budget.